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与三季报中净利润同样增长200%不同的是,本次的焦点已经转向京东的“大规模裁员”,即10%的裁员。值得一提的是,此前京东已经不是第一次宣布裁员了,但在京东如此敏感的情况下,“裁员”的传闻发酵得更快。
在一份声明中,京东表示:在不久的将来,我们注意到一些匿名社区的人已经将京东的正常人流和最后一次优化传言称为“京东大规模裁员”。还有传闻称,京东“计划先裁未婚和未出生女性”、“试用期新员工作为裁员后备人员”等
事实上,人员的正常流动是每个公司都会遇到的常规情况。根据年终绩效考核情况进行年终优化,也是各公司的经常性行动。JD每年定期对全体员工进行绩效考核和人才盘点,为优秀员工提供更大的激励和更好的发展空间;对绩效不符合要求的员工进行岗位调整和优化。
这些谣言都是故意夸大和歪曲的,甚至有大量是个别组织策划的,严重损害了京东的商誉。目前,我们已收集证据并向公安机关报案。
小型餐饮微信营销案例JD在声明最后说:“今后,我们将一如既往地把成长融入公司发展,不断创造条件,吸引更多的人才加入我们的行列。”